A liquidação de sentença é uma etapa fundamental dos processos trabalhistas, pois define os valores que o reclamante tem a receber. No entanto, muitos ainda têm dúvidas sobre como ela funciona e como garantir que os cálculos sejam feitos corretamente.

Neste artigo, vamos explicar o passo a passo da liquidação de sentença e mostrar como um cálculo preciso pode fazer toda a diferença.

1. O que é a liquidação de sentença trabalhista?

Após a decisão judicial favorável ao trabalhador, a sentença deve ser transformada em valores devidos. Isso é feito na fase de liquidação, onde são calculados:

• Verbas rescisórias (férias, 13º salário, aviso prévio, etc.).
• Horas extras e reflexos.
• Adicionais de insalubridade ou periculosidade.
• FGTS não recolhido e seus reflexos.
• Juros e correção monetária.

2. Etapas da liquidação de sentença

• Leitura da sentença:
  O perito analisa detalhadamente a decisão judicial para identificar quais verbas devem ser apuradas.
• Aplicação dos índices de correção:
  São utilizados índices oficiais como o IPCA-E ou de acordo com a sentença, conforme determinações recentes do TST.
• Cálculo dos valores:
  Com base nos documentos fornecidos (holerites, ponto eletrônico, recibos), são apurados os valores devidos.
• Elaboração do laudo:
  O resultado é apresentado em forma de laudo técnico, com detalhamento dos cálculos e fundamentação jurídica.

3. Importância da precisão nos cálculos

Erros na liquidação podem causar distorções nos valores, prejudicando o trabalhador ou gerando custos indevidos para o empregador. Um cálculo bem elaborado:

• Garante transparência no processo.
• Evita impugnações e atrasos no pagamento.
• Traz segurança para ambas as partes envolvidas.

4. Como um perito trabalhista pode ajudar?

O perito trabalhista possui a experiência e as ferramentas necessárias para realizar cálculos precisos, elaborando laudos claros e fundamentados. Ele também pode:

• Revisar cálculos apresentados pela parte contrária.
• Atuar como assistente técnico na impugnação de erros.
• Auxiliar advogados na fase de execução da sentença.

A liquidação de sentença trabalhista é uma fase técnica que exige precisão e conhecimento especializado. Contar com uma perita trabalhista garante que os valores sejam apurados corretamente, trazendo mais segurança e agilidade ao processo.

Tem dúvidas sobre a liquidação de sentença trabalhista? Entre em contato com nossa equipe e garanta cálculos precisos e fundamentados!

Fonte: LS Perícia